Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in/Doktorand*in (m/w/d) für Impact AI: Evaluation der gesellschaftlichen Wirkung von KI-Systemen für Nachhaltigkeit und Gemeinwohl

Sie interessieren sich für die Frage, wie groß die positiven und negativen Wechselwirkungen von KI für den Klimawandel wirklich sind? Transdisziplinarität ist für Sie mehr als ein Schlagwort – es ist die Art von Forschung, die Sie begeistert? Betrachten Sie Transdisziplinarität als Ihre bevorzugte Forschungsweise und Evaluation als Chance, den gesellschaftlichen Impact von KI-Systemen fundiert zu analysieren?

Das Forschungsprojekt “Impact AI: Evaluation der gesellschaftlichen Wirkung von KI-Systemen für Nachhaltigkeit und Gemeinwohl” untersucht gemeinwohlorientierte KI-Projekte im Feld der Nachhaltigkeit. Ziel ist die Entwicklung einer transdisziplinären Methode, um KI-Projekte zu auditieren und hinsichtlich ihres Beitrags zu gesellschaftlicher Transformation und ökologischer Nachhaltigkeit zu bewerten. Die Methodik kombiniert quantitative Analysen mit qualitativen Aspekten. In Zusammenarbeit mit Projektpartnern wie Greenpeace und Gemeinwohl-Ökonomie e.V. sowie einem transdisziplinären Projektbeirat werden 15 Fallstudien analysiert, um Chancen, Herausforderungen und Grenzen von KI-Initiativen zu identifizieren. Wir suchen eine Person, die diese anspruchsvolle Aufgabe mit uns löst.   

Das Alexander von Humboldt Institut für Internet und Gesellschaft (HIIG) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n engagierte*n

Wissenschaftlich*er Mitarbeiter*in/Doktorand*in (m/w/d)

für die wissenschaftliche Mitarbeit (65%, auf 3 Jahre befristet mit Option auf Verlängerung, in Anlehnung an TVL 13 zzgl. Familien-, Literatur- und Reiseunterstützungen). Das Forschungsprojekt wird von der VolkswagenStiftung im Rahmen des Change! Fellowship Programms gefördert. 

Die folgenden Aufgaben erwarten Sie bei uns: 

• Umsetzung eines Projektes, das sich mit der Entwicklung einer Evaluationsmethode zur Beurteilung von gemeinwohlorientierten KI-Projekten im Bereich Nachhaltigkeit beschäftigt  
• Konzeptuelle Mitgestaltung der transdisziplinären Evaluationsmethode und der Organisation des Entwicklungsprozesses
• Mitarbeit bei der Durchführung von insgesamt 15 Fallstudien und Auditierungen im Projektverbund
• Selbstständige und verantwortungsbewusste Mitarbeit im Sinne der Projektziele und -meilensteine, insbesondere an wissenschaftlichen Berichten und Beiträgen zu Journals sowie an Aktivitäten auf Konsortialebene, wie z.B. Konferenzen
• Transferorientierte Kommunikation der Themen und Ergebnisse jenseits klassischer wissenschaftlicher Pfade sowie in interdisziplinärem Austausch innerhalb des Instituts

Wir wünschen uns folgendes Profil

• Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossenes Studium in relevanten Wissenschaften (z.B. Politikwissenschaft, Soziologie oder Science and Technology Studies, idealerweise mit Bezug zum Thema Nachhaltigkeit)
• Interesse im Bereich KI und Nachhaltigkeit, vorzugsweise mit besthenden Kontakten zu relevanten Netzwerkpartner*innen 
• Kompetenz und Begeisterung für trans- und interdisziplinäre Zusammenarbeit
• Wissenstransfer: Offenheit, Freude und diplomatisches Geschick in der Zusammenarbeit mit Stakeholdern und im Vermitteln unterschiedlicher Perspektiven
• Interesse an breiteren, angrenzenden gesellschaftsrelevanten Themengebieten des Instituts, wie Gemeinwohl, Demokratieentwicklung und/ oder gesellschaftliche Transformationsprozesse
• Eigenständigkeit, Gestaltungswille, Verantwortungsbewusstsein, Motivation und Teamfähigkeit
• Sehr gute Englischkenntnisse und fließende Deutschkenntnisse sind Voraussetzung

Was wir Ihnen anbieten:

• Entwicklung und Etablierung einer nachhaltigen, transdisziplinären Evaluationsmethode
• Enge Zusammenarbeit in einem interdisziplinären und hochmotivierten Team  an einem anerkannten, innovativen Forschungsinstitut mit hohem Anspruch an Impact und Wissenstransfer
• Exzellente Möglichkeiten, um das eigene Forschungsprofil weiter zu entwickeln, eigene Initiativen zu entwickeln und Debatten zu gemeinwohlorientierter KI und Nachhaltigkeit aktiv mitzugestalten
• Promotionsoption: individuell abgestimmte Betreuung und Anbindung an passende Fachbereichen externer Institutionen 
• Umfassende Unterstützung der Forschungsarbeit z.B. durch studentische Hilfskräfte, Sach- und Reisemittel
• Ein attraktives und familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten, flachen Hierarchien in einem gelebten Gegenentwurf zum traditionellen Wissenschaftsbetrieb
• Engagierte Kollegen*innen aus verschiedenen Disziplinen in einem zukunftsweisenden Institut mitten in Berlin

Zur Bewerbung:

Sie finden diese Aufgaben spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigem Lebenslauf, kurzem Motivationsschreiben, relevanten Zeugnissen und der Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte reichen Sie die Unterlagen über das unten stehende Onlineformular ein. Die Sichtung der Bewerbungen beginnt ab sofort. Die Ausschreibung bleibt offen, bis ein*e geeignete*r Bewerber*in gefunden ist. Die Auswahl unserer neuen Teammitglieder ist uns sehr wichtig und wir bitten um Verständnis, dass wir im Rahmen des Prozesses mehrere Auswahlgespräche führen. Bei inhaltlichen Rückfragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an Dr. Theresa Züger (theresa.zueger@hiig.de). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!